2020年1月2日下午，校党委常委、校办公室主任盛鹏带领第二考核工作组，对经济学院中层领导班子和领导人员进行2019年度综合考核。党委副处级组织员郦丹芸、人事处师资科科长陈勇陪同考核。经济学院党政班子成员和全体教职员工参加了会议。会议由经济学院院长朱剑峰主持。
盛鹏代表考核小组做动员讲话，他指出此次考核采用将综合考核和目标考核相结合的方式，对学院领导班子在政治表现、决策部署、运行状况和党风廉政建设的情况，领导班子成员在德、能、勤、绩、廉各方面的表现进行考核，以促进领导班子和领导干部的决策部署，调动和激发领导干部履职尽责积极性，并就综合考核的对象、内容、步骤方法、结果运用做了详细说明。他强调，要实事求是、准确评价领导班子和领导人员德才表现和工作实绩，切实加强对领导人员的管理与监督、激励与约束，推动领导班子和领导人员带头履职尽责、担当作为、干事创业，要认真慎重地行使好自己的民主权利，对领导班子和领导人员作出客观准确的评价。
牛贵宏代表该院领导班子，认真对照“党建”和“发展”两大考核内容，对该院2019年度完成的主要指标、重点任务和重大项目等情况进行了汇报。牛贵宏、朱剑峰、李应振、黄琼分别从德、能、勤、绩、廉等方面对2019年度履行岗位职责和完成年度目标任务情况等进行了个人的述职述廉报告。汇报结束后，考核组工作人员发放测评表，全体与会教职工在充分听取学院领导班子工作总结、领导干部述职述德述廉报告的基础上，对领导班子和领导人员进行了民主测评和民主评议。
随后，经济学院召开教职工年度述职考核大会，围绕2019年度工作情况进行述职。
（撰稿：杨柳 图片：王喜赢 学院审核：牛贵宏 ）
